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Documentos destacados relacionados con» recurso hris inversion

Una fuerza laboral más motivada y mejor recompensada
No hay que ignorar el potencial de los sistemas de gestión de incentivos empresariales (EIM), ya que prometen un retorno de la inversión relativamente rápido y

recurso hris inversion  gestión administrativa de los recursos humanos (RRHH). Esa que alguna vez se encargó de las tareas mundanas relacionadas con el personal (como contrataciones, políticas de empleo, manejo de pagos, planes de retiro y prestaciones), ahora juega un papel mucho más estratégico de gestión del capital humano (HCM) que da soporte a la evolución de la fuerza laboral y sus necesidades. Dicho de otro modo, si bien durante años se ha invertido en tecnologías de automatización que permitan usar mejor los Ver más...
ERP para la industria de petróleo crudo y gas natural
El modelo de los sistemas ERP para la industria de extracción de petróleo y gas natural contiene las particularidades de los negocios especializado en esta industria. Es normal que las compañías, i...
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Documentos relacionados con » recurso hris inversion


Dos proveedores incondicionales hablan de sus enfoques en las plataformas
Infor e IFS, dos proveedores incondicionales del mercado medio, fueron los primeros en responder a nuestra serie de preguntas y respuestas dirigida a los

recurso hris inversion  Infor,IFS,implementaciones de software,arquitectura orientada a servicios,SOA,enfoques en pilas,diferenciación,tecnología de la información,TI,soluciones específicas para negocios,norma de interoperabilidad,sistema operativo,SO,ambiente híbrido,infraestructuras de TI híbridas Ver más...
¿Eliminar los cuellos de botella en la fabricación?
El manejo de las restricciones en un ambiente de fabricación o de servicios puede ser una tarea difícil. Sin embargo, cuando se tienen las herramientas

recurso hris inversion  poca carga a un recurso vital restringido y tienen que planear el trabajo de forma que no inunden los recursos que vienen después de los recursos restringidos en la cadena de valor. CBS permite, por un lado, maximizar un recurso restringido y, por el otro, aumentar al máximo la capacidad de la planta con el fin de reducir la cantidad de trabajo en progreso en la misma. De hecho, con CBS, los fabricantes logran aprovechar al máximo las inversiones que hacen en recursos restringidos. Si, después de Ver más...
Fusiones & adquisiciones: ¿qué sucede cuando la empresa a la cual acaba de comprar un sistema RRHH es adquirida?
Su empresa acaba de adquirir un sistema para la gestión de los recursos humanos (RRHH) que mejorará el desempeño de su organización, pero su proveedor de

recurso hris inversion  en el área de recursos humanos No es un secreto que el 2010 vio su partida de fusiones y adquisiciones, especialmente en el área de recursos humanos (RRHH), gestión del capital humano (HCM, por sus siglas en inglés) y otros sistemas de software relacionados. He aquí algunas de las negociaciones sobre las cuales usted pudo haber escuchado recientemente: • ADP adquirió Workscape. • Authoria se fusionó con Peopleclick • Kenexa aumentó sus habilidades en el área de compensaciones con Ver más...
Rejuvenecer los sistemas legados: ¿bendición o maldición?
Atender tanto a los clientes actuales como a los prospectos puede ser un problema. Los clientes actuales valoran sus sistemas legados porque son confiables

recurso hris inversion  de planificación de los recursos de la empresa (ERP) se están convirtiendo prácticamente en mercancía corriente, ha estado aumentando la demanda de funciones de ERP extendido complementarias o adicionales, como gestión de la cadena de suministro (SCM), gestión de las relaciones con los clientes (CRM) o gestión del ciclo de vida de los productos (PLM). Sin embargo, la mayoría de los proveedores de estos productos están desarrollándolos para los sistemas Microsoft Windows y UNIX/Linux , en lugar Ver más...
Normatividad IT y gestión del portafolio de proyectos: El vendedor entrega un acercamiento basado en fases
Aunque la mayoría de los vendedores les proporcionan a las organizaciones las herramientas de gestión del portafolio de proyectos para cumplir con sus objetivos

recurso hris inversion  la localización de los recursos y balncear el suministro y la demanda de los proyectos. Manejo del desempeño IT: El objetivo en esta etapa es implementar los controles de procesos y los flujos de trabajo de la toma de decisiones. Esta etapa se enfoca en cerrar el intervalo entre la planificación y la ejecución a través de la planificación detallada de tareas y el rastreo del tiempo, entregando medidas e indicadores clave de desempeño (KPIs) para los proyectos y el acervo de recursos diponibles. Ver más...
Riesgo, recompensas y retorno de la inversión en RFID
Las empresas y los vendedores al por menor más importantes, como Wal-Mart y el Departamento de la defensa de los Estados Unidos, están aprovechando las ventajas

recurso hris inversion  el presupuesto y los recursos de TI necesarios para un año. Por ello, la mayoría de las empresas únicamente han realizado algunas implementaciones piloto y han tenido cuidado al comprometerse con despliegues más grandes. Los resultados netos La ventaja competitiva y las ventajas que representa RFID para los resultados netos de un negocio son importantes tanto para los vendedores al por menor como para los proveedores, a pesar de los riesgos que normalmente se relacionan con la adopción de una Ver más...
Recursos humanos - Subcontratar o no; esa es la pregunta
Con el incremento de la popularidad dentro de muchas organizaciones de subcontratar las actividades relacionadas con los recursos humanos (human resource

recurso hris inversion  humanos - Subcontratar o no; esa es la pregunta En el ambiente empresarial de hoy, la subcontratación de los recursos humanos (MRO, por sus siglas en inglés) se está haciendo más popular que hace cinco años. Mientras quienes adoptaron temprano la alternativa de HRO no tuvieron experiencias ideales con sus socios de subcontratación (entrega de servicios pobremente integrada, carencia de estándares comunes de RRHH, etc.), los servicios de subcontratación de hoy han mejorado enormemente. Segú Ver más...
Sistema ERP: tecnología avanzada y recurso humano
Los sistemas ERP son el boom de las empresas que han optado por digitalizar su documentación y procesos para lograr un óptimo control de estas; sin embargo, el

recurso hris inversion  ERP: tecnología avanzada y recurso humano Los sistemas ERP son el boom de las empresas que han optado por digitalizar su documentación y procesos para lograr un óptimo control de estas; sin embargo, el factor humano juega un rol sumamente importante en este proceso. Según la experiencia que he obtenido al trabajar en la industria de sistemas empresariales, específicamente con los sistemas para la planeación de los recursos empresariales (ERP, por sus siglas en inglés) en donde he participado en Ver más...
Hacer más con menos: Las cinco estrategias de éxito utilizadas por las pymes en el sector de la producción
Los pequeños fabricantes intentan crecer por sus propios medios y evitan caer en la tentación de atraer la inversión de las empresas de capital riesgo por temor

recurso hris inversion  el uso de los recursos y minimice los costes fijos. Entérese de los detalles en este documento. BEGINLYX Ver más...
Gestión y análisis de datos
Desde la perspectiva empresarial, el rol de la gestión de datos y su análisis es crucial. No es solo el recurso para centralizar nuevos almacenes de información

recurso hris inversion  No es solo el recurso para centralizar nuevos almacenes de información estática; es además el recurso para adquirir conocimiento y para apoyar las decisiones que la compañía debe realizar en todos los aspectos de sus iniciativas económicas, incluyendo fusiones y adquisiciones. Para el crecimiento organizacional es vital comunicar con exactitud todos los requisitos y oportunidades a través de la cadena de valor. Así mismo, para todos los usuarios, desde finales hasta los profesionales de la Ver más...
Finanzas del capital humano: el valor de los activos humanos dentro de su organización
Muchas empresas no han comprendido totalmente el retorno de la inversión de su capital humano. Aunque en las empresas se habla de las personas como activos

recurso hris inversion  de vista de los recursos humanos, es muy fácil apreciar como los comportamientos pueden agregar valor a la organización, pero desde el punto de vista financiero está demostrado que es más difícil otorgar un valor a algo tan intangible como una actitud.   Dos de los principales componentes de activos para ayudar a determinar el valor del empleado son: • Comportamiento: que incluye elementos como la actitud positiva (optimista, motivado, etc.), la habilidad de crear relaciones interpersonales Ver más...
CRM: ¿software o estrategia?
¿Qué es en realidad CRM? De acuerdo al experto Javier Godoy, CRM es“Planificación y gestión de los diferentes puntos de contacto con clientes actuales y

recurso hris inversion   Ver más...
Frankie elige un ERP, segunda parte
[Nota del editor: Frank no es un personaje inventado.  Él es una persona real, empleado en una empresa real.  He cambiado ciertos particulares que lo

recurso hris inversion  inversión en tiempo y recursos por parte de toda la compañía. Teodoro no está escuchando.  De hecho, me está agitando una copia impresa en la cara. “Frankie, quiero que contactes a SAP ahora y empieces las negociaciones de un sistema ERP.” “¡Usted qué!” Teodoro empieza a leer la copia: “Las mejores empresas están utilizando las soluciones SAP para cerrar la brecha entre la estrategia y la ejecución, optimizando el rendimiento de la empresa y de su red de trabajo.  Las soluciones de Ver más...
¿Quién necesita una garantía? - Segunda parte de dos
Existen diez errores comunes que no le permiten obtener un mejor el retorno de la inversión. Evitando las decisiones intuitivas y basando su retorno de la

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